Ceramica (Artigianato) e patto di prova
L’accordo di rinnovo 16 luglio 2024, che si applica all’area Tessile-Moda per i dipendenti dalle imprese artigiane dei settori Tessile, Abbigliamento, Calzaturiero, Pulitintolavanderia, Occhialeria e del C.C.N.L. Area Chimica Ceramica per i dipendenti dalle imprese artigiane dei settori della Chimica e della Ceramica, ha modificato la disciplina del periodo di prova.
Periodo di prova
L’accordo di rinnovo 16 luglio, il cui campo di applicazione è per l’area Tessile-Moda per i dipendenti dalle imprese artigiane dei settori Tessile, Abbigliamento, Calzaturiero, Pulitintolavanderia, Occhialeria e del C.C.N.L. Area Chimica Ceramica per i dipendenti dalle imprese artigiane dei settori della Chimica e della Ceramica, ha modificato la disciplina del periodo di prova. Nello specifico, ha stabilito che:
Area Tessile/Moda
L'assunzione del lavoratore può essere fatta nell'ambito della qualifica per la quale è stato richiesto, per un periodo di prova che dovrà risultare da comunicazione scritta, la cui durata non potrà essere superiore a:
|
Liv. |
Qualifiche |
Periodo |
|
6° Super |
Quadri (escluso Occhialeria) |
180 giorni di calendario |
|
6° |
Impiegati |
180 giorni di calendario |
|
5° |
Impiegati - Intermedi |
120 giorni di calendario |
|
4° |
Impiegati |
75 giorni di calendario |
|
Operai |
75 giorni di calendario |
|
|
3° |
Impiegati |
60 giorni di calendario |
|
Operai |
60 giorni di calendario |
|
|
2° |
Impiegati |
45 giorni di calendario |
|
Operai |
45 giorni di calendario |
|
|
1° |
Impiegati (solo Occhialeria) |
30 giorni di calendario |
|
Operai |
30 giorni di calendario |
Area Chimica/Ceramica
Il periodo di prova deve risultare da atto scritto. Non è ammessa né la protrazione né la rinnovazione. Nel corso del periodo di prova la risoluzione del rapporto di lavoro può aver luogo in qualsiasi momento ad iniziativa di ciascuna delle parti senza preavviso né indennità.
Scaduto il periodo di prova senza che sia intervenuta disdetta, l'assunzione del lavoratore diviene definitiva e l'anzianità di servizio decorrerà dal giorno dell'assunzione stessa.
La durata del periodo di prova rientra nell'effettivo servizio ed è regolata come segue:
Per il Settore Chimica, Concia, Gomma-Plastica, Vetro
|
Liv. |
Periodo di prova |
|
7° |
180 giorni di calendario |
|
6° |
180 giorni di calendario |
|
5°S (solo settore Vetro) |
120 giorni di calendario |
|
5° |
120 giorni di calendario |
|
4° |
90 giorni di calendario |
|
3°S (solo settore Concia) |
90 giorni di calendario |
|
3° |
60 giorni di calendario |
|
2° |
60 giorni di calendario |
|
1° |
30 giorni di calendario |
Per il Settore Ceramica, Terracotta, Gres e Decorazioni di Piastrelle
|
Liv. |
Giorni di calendario |
|
A, B |
180 |
|
C |
120 |
|
D, E |
60 |
|
F |
45 |
|
G |
30 |